国生电器派员参加互联网时代下的人力资源峰会

1月16日，由中国人力资源开发研究会合肥企业经营者人才公司主办的互联网时代下的人力资源峰会在合肥八一宾馆举行。根据商之都总部统一安排，国生电器人力资源部派员参加了此次峰会。

上午9时，来自中国人民大学知名教授、博导、中国人力资源研究会副会长彭剑锋老师提出了未来人力资源管理工作的20个关键词，诸如企业发展不能“以人为本”、碎片式人力资源管理及粉丝人力资源管理等，这20个新思维、新理念既反映了对中国人力资源最优实践的创新，也代表了我国未来人力资源管理发展的趋势和方向，让在场的每一位人力资源工作从业者茅塞顿开、获益匪浅。

下午“明生绩效模式”创始人张明生和支付宝认证讲师陈波两位老师分别围绕着“互联网模式下可以复制的绩效模式”与“传统企业线上突围”等主题进行了经验分享。

【人力资源部  周旺】