7月10日下午，安徽商之都党委召开学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育调研成果交流会，集团党委主题教育办公室潘忠民到会指导并点评，公司党委书记、董事长、总经理王正主持会议。公司领导班子成员、总部各部门主要负责人参加会议。

会上，王正通报了公司党委开展调查研究整体情况及典型案例有关情况，领导班子成员分别就本人牵头和专项课题调研情况、正反面典型案例依次开展交流研讨，并对调研成果转化运用清单进行研究讨论。

潘忠民在点评时指出，本次调研报告整体质量较高，选题比较准确，调研成果运用转化清单举措较实。同时也指出了存在的问题和不足。他强调，一是深学细学习近平总书记关于调查研究的重要论述，持续开展调查研究。二是坚持问题导向，进一步推动调研发现问题的解决和落实整改。三是切实做好调研成果运用转化，助推商之都一体化改革，将调研成果落到实处。四是结合集团公司正反典型案例，对商之都内部正面典型案例进行总结，真正起到引导和警示作用。

王正在总结会议时指出，一是切实提高政治站位。及时跟进学习习近平总书记最新重要讲话指示精神，注重读原著、学原文、悟原理，将理论学习贯穿始终，全面学习贯彻习近平总书记关于调查研究工作的重要论述，深刻把握“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，在推动商之都脱困转型、历史遗留问题解决、高质量发展上再建新功，持续推动主题教育和调查研究工作走深走实。二是推动调研成果落实落地。公司全体党员、干部务必要进一步统一思想认识，对标集团公司党委要求，认真落实主题教育各项工作要求，党委班子成员及各党支部书记要围绕“四个讲清楚”讲专题党课，要结合实际，充分利用身边红色教育资源，开展党性教育。要结合调研成果交流会形成的共识，进一步梳理发现的新问题，持续完善调研成果转化运用，进一步细化目标任务，推动调研成果落实落地，做好调查研究“后半篇”文章。三是积极回应员工关切。尽管我们调查研究取得了阶段性成效，但在接下来的主题教育乃至公司一体化改革工作中，公司党员领导干部要继续大兴调查研究之风，将调查研究作为一种思维、习惯和工作方法，不断增强调研意识、改进调研方法、提高调研实效，在调查研究中深化理解感悟，在调查研究中找到解决问题的办法，在调查研究中积极回应员工关切诉求，用扎实的工作赢得广大员工的认同，不断增强员工的幸福感、获得感、归属感。

（文/图）党群工作部